上海市第四聋校退管会2018年上半年工作小结

在学校领导的关心、支持下，弘扬尊老敬老的传统美德，以人为本，以服务老人为宗旨，围绕区教育局退管会的工作要求，结合学校中心工作，积极为退休教工做好各项服务工作，提高退休教工的生活质量，为构建和谐社会做贡献。今年上半年，学校退管会开展了以下工作：

二、具体工作和活动：

（一）弘扬尊老敬老的传统美德，根据区教育局退管会的工作要求，结合学校实际，制定工作计划，积极完成了各项工作。

（二）积极开展每月一次的“暖心日”活动。

在学校退管会主任的领导下，与退管会和退协组长合作，组织好每月一次的“暖心日”活动，让大家充分感受到学校大家庭的温暖。每次的活动和会议有计划、有记录、有总结。这样可以使工作有序进行，而且也让每位退休教工了解每次活动的内容和要求。

（三）做好“尊老、敬老、爱老”的服务工作：

1、为退休教职工办理住院补充医疗互助保障投保，及时为退休教工办理医疗保险理赔，办理医疗保险理赔等等。

2、做好“六必访”工作，关心年老体弱教职工，帮助解决生活中的困难。对于一些偶发事件，能够及时上报学校领导，及时上门家访或去医院探望。

（四）“夏送清凉”和家访工作。

在退管会主任的安排下，六月中旬开展了“夏送清凉”的慰问工作。

（五）鼓励大家参与社区活动，积极参加老年大学学习。

关心退休教工的生活和活动情况，鼓励大家参加社区活动、老年大学学习，丰富自己的晚年生活，做到老有所学，老有所乐。